Alles ist schneller, flacher, anders als bisher. Wie stemme ich in einer Leadershiprolle den Spagat zwischen eigener Veränderungsfähigkeit, dem eigenen Veränderungswillen und Teamreflexivität? Auf welche Werte kommt es an? Und welche Tools und Methoden sind sinnstiftend in der individuellen Situation der Organisation?
Die Einordnung von Treibern im New Work & New Leadership, das Erkennend er eigenen Werte und die passenden Tools & Methoden sind narrative Grundlage dieser Keynote.
Diese Keynote ist auf ca. 30 Minuten konzipiert.
Sie kann auch auf interaktive Sessions (ca. 45min) angelegt werden.
Kurze Impulse sind auf 20 Minuten konzipiert und beleuchten dann nur einen bestimmten Part des Themas.
Alle Keynotes, Session und Impulse können sowohl vor Ort als auch online gehalten werden.
Dann direkt hier anfragen!
Work:Spotting. Das neue Buch von Annika Korthals, Josephina Leiminger, Tobias Sommer und Anja Zerbin
Das Buch de-konstruiert und de-romantisiert in über 30 wahren Kurzgeschichten die alltägliche Zusammenarbeit von Teams und Kolleg:innen.