Sechs Tipps, einen Kulturwandel scheitern zu lassen!

Top 5 Artikel im Bank-Blog zu „Culture Hacks“
8. Juli 2021

Sechs Tipps, einen Kulturwandel scheitern zu lassen!
Wie die agile Transformation einer Bank gelingen kann

Wir müssen alle Fehler machen, um zu lernen, aber wir müssen nicht alle die gleichen Fehler machen. Sechs Fails aus einem Projekt zur agilen Transformation einer Bank, aus denen wir gelernt haben!

Die Agile Transformation einer Organisation kann auf vielen Wegen erfolgen: Zentral getrieben oder dezentral vorgelebt. Mit Mandat oder ohne. Mit C-Level Support oder ohne. Auf Werte-Ebene oder „Du“-Feigenblattlevel.

Ja, wir lernen alle aus Fehlern. Wir müssen sie aber nicht alle selbst machen. Hier mein Erfahrungsbericht mit sechs Fails und entsprechenden Learnings.

(Auszug)

Genau das oder so was in der Art braucht ihr auch?

Dann direkt hier anfragen!

Ähnliche Beispiele und Referenzen